3月1日上午8点10分，社区管委会办公室党委书记、主任吴浩同志在机关六楼会议室主持召开专题学习会议，辖区各社区主要负责人、机关全体干部参加学习。

　　会议集中学习了《中共黄石市委组织部关于对不履职尽责问题开展专项整治工作方案》、《中共黄石市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》文件精神，重温了毛泽东同志著作—《党委会的工作方法》。随后，参会同志就相关文件精神进行深入讨论，现场氛围热烈。

　　吴浩同志要求片区全体干部要深入领会专题学习会议的精神，重点做到以下三点：一是认清形势，做清醒人更要做明白人；二是深刻反思，要做实践者，更要做施行者；三是振奋精神，要做敢为者，更要做善为者。他特别向各社区主要负责同志强调，回去后要立即组织全体社区干部学习相关文件精神，切实增强主动作为意识，认真履职尽责，为中心城区建设做出应有的贡献。（撰稿：杨春）

　　区发改物局组织学习《中共黄石市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》等

　　3月1日上午，区发改物局在局机关229办公室组织全体干部职工，认真传达学习了《中共黄石市委组织部关于对不履职尽责问题开展专项整治工作方案》，学习讨论了《中共黄石市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》精神。

　　会上，党组书记徐永霞同志传达了文件内容，并要求，在月初召开的局“三严三实”专题民主生活会上，党员干部开展的批评与自我批评中涉及在平时工作中存在的不履职尽责的问题，要坚决整改，根据整改清单，立足取得整改效果，严格践行“三严三实”要求。局长王细鹤同志强调，各位党员干部一定要从此次通报问题中汲取教训，举一反三，切实引以为戒，切实增强主动作为意识，认真履职尽责，全力服务下陆经济社会发展。

　　全体干部也纷纷表示，在今后的工作中，要立足工作岗位，敢于担当、主动作为，以“等不得、慢不得、拖不得”的紧迫感切实把工作落到实处。（撰稿人：宋佳佳）

　　区建设局学习《市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》

　　根据市、区委组织部的工作要求，区建设局组织干部职工于3月1日上午在局会议室召开紧急会议，集中学习《市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》和关于黄石港口问题评论文章《对标看齐履职担当》。

　　会议由局党委书记谈晖同志主持，全体与会人员认真聆听问题通报及评论文章并做交流发言。

　　局办公室主任罗源源同志表示，通报中都是一些领导干部履职不力的问题，但是作为政府机关的一员，我们每名一般干部、聘用人员、司机等普通工作人员也都必须强化责任意识，把工作做好，让群众满意。

　　局聘用人员吴远继同志表示，过去都是对违纪违法进行通报，现在是对不履职尽责、不作为、慢作为进行处理，我们必须转变观念，认识到不做事、慢做事就是错。

　　副局长夏菁同志表示，通报中的很多案例例如创卫、园博等都跟我们的工作息息相关，我们必须高度警醒、深刻反思，转变工作作风，强化责任意识，树立城建队伍的良好形象。

　　最后局党委副书记、纪委书记陆惠萍同志强调，在推进下陆建设发展工作中，我局肩负重任，同时今年是问责之年，市、区委已经组织开展对不履职尽责问题的专项整治工作，我们必须牢固树立担当意识、服务意识，认真履职、主动作为，全力服务下陆经济发展。（撰稿：陶泽朗）

　　 加强作风建设 强化担当意识

　　3月1日上午9点，局党组书记许广同志在人社局五楼会议室主持召开专题学习会，人社局全体干部职工均参加了会议。

　　会上集中学习了《中共黄石市委组织部关于对不履职尽责问题开展专项整治工作方案》、《中共黄石市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》文件精神，紧接着参会同志就履职尽责相关文件精神进行了深刻的反思和深入的讨论。

　　会后，许广同志要求人社局全体干部职工要认真领会会议精神，做政治上的清醒人明白人，要求人社局局机关、就业局、社保局要进一步从严管理人社干部队伍。要进一步加强全局作风建设，提升精气升，提高执行力，改变工作方式方法，实行重点工作月公开制度、实行月例会制度、实行定期抽查督办制度及建立“5+1”考核办法，增强全局干部职工的主动作为意识，责任意识和服务意识，认真履职尽责，为加快首善城区建设做出应有的贡献。（撰稿：黄娟）

　　区统计局组织学习《中共黄石市委组织部关于对不履职尽责问题开展专项整治工作方案》和《中共黄石市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》

　　3月1日上午，区统计局组织全体干部职工集中学习《中共黄石市委组织部关于对不履职尽责问题开展专项整治工作方案》和《中共黄石市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》。

　　会上，首先学习了《中共黄石市委组织部关于对不履职尽责问题开展专项整治工作方案》，对整治范围、整治工作重点、整治措施进行了详细的学习；然后全文学习了《中共黄石市委组织部关于12件领导干部不履职尽责问题的通报》。

　　张红莲局长指出，专项整治工作的重点是执行不力问题、不敢担当问题、推诿扯皮问题和作风不实问题。她结合本局近期工作完成进度情况，指出有关专业执行力方面存在的问题。她强调，下步我局将围绕专项整治工作方案进一步完善工作纪律、下基层调研等相关制度，进一步加强干部作风建设，坚决整治干部队伍中存在不作为、慢作为问题，切实增强主动作为意识、责任担当意识，全力服务下陆区经济社会发展。（撰稿：程静）